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娄底人！又有好多钱可以领了！你心里美不美？！
不管你们觉得美不美，反正我是感觉爽极了……
1、2016居民医保人均补助标准再提40元
2016年5月7日，人社部、财政部发布通知：①2016年各级财政对居民医保补助标准在2015年基础上提高40元，达到每人每年420元；②居民个人缴费在2015年人均不低于120元的基础上提高30元，达到人均不低于150元；③将住院费用政策范围内支付比例保持在75%左右。
2、2016年退休人员基本养老金提高6.5%
2016年1月1日起，为2015年底前办理退休手续，并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休人员将提高基本养老金水平。总体调整水平为2015年退休人员月人均基本养老金的6.5%左右，预计将有1亿多退休人员受益。
湖南企业退休人员养老金调整方案：
调整标准为每人每月增加基本养老金110元；再按退休人员本人缴费年限（含视同缴费年限，不含折算工龄），每满1年月基本养老金增加2元，缴费年限不满1年的记为1年（缴费年限计算到月）。工残退休人员按上述办法调整增加的基本养老金不足165元的，按165元调整增加。
在普调基础上，对12月31日前年满70周岁以上（含70周岁）至80周岁以下的退休人员再每人每月增加基本养老金50元；对12月31日前年满80周岁以上（含80周岁）的退休人员再每人每月增加基本养老金70元。
在普调基础上，对在艰苦边远地区退休并领取基本养老金的退休人员，再每人每月增加基本养老金10元;对原工残退休人员每人每月再增加基本养老金50元。
另外，对基本养老金偏低的企业退休军转干部，继续按照中办发〔2003〕29号规定予以倾斜。
3、毕业生求职补贴800元
湖南将高校毕业生一次性求职补贴调整为应届毕业生一次性求职创业补贴，标准为每人800元。补贴发放对象为普通高等学校、技师学院高级工班和预备技师班、特殊教育院校(含中等职业学校)中的孤儿、残疾人、城乡低保家庭、在校期间已获得国家助学贷款的毕业年度毕业生。
4、我省城乡低保人均补助分别提高到420元和220元
4月1日召开的湖南省委常委会议研究决定，适当提高全省城乡低保指导标准。全省城乡低保指导标准将分别提高到420元/月和220元/月，比2014年指导标准分别提高90元和55元。
5、信用卡滞纳金取消，省钱就是赚钱！
中国人民银行日前发布《中国人民银行关于信用卡业务有关事项的通知》， 2017年1月1日起施行：
取消了现行统一规定的信用卡透支利率标准。确定透支利率上限为现行透支利率标准日利率万分之五，透支利率下限在日利率万分之五的基础上下浮30%。
取消了关于透支消费免息还款期最长期限。持卡人通过ATM办理信用卡现金提取业务的限额，由现行每卡每日累计人民币2000元提高至人民币1万元。
取消滞纳金，由发卡机构和持卡人协议约定违约金。
取消超限费。并规定发卡机构对向持卡人收取的违约金和年费、取现手续费、货币兑换费等服务费用不得计收利息。
6、下个月到手工资要变多了！
5月1日起，社保和公积金缴存比例将降低。
降低基本养老保险单位缴费比例
对企业职工基本保险单位缴费比例超过20%的省份，将缴费比例降至20%；单位缴费比例为20%且2015年底基金累计结余可支付月数超过9个月的省份，可以阶段性降低至19%。
降低失业保险总费率
失业保险总费率由现行2%阶段性降低至1%—1.5%，其中个人费率不超过0.5%。上述两项措施的具体方案由各省(区、市)确定。
根据目前我国社保政策的相关规定，五项社会保险的缴费比例累计，企业承担30%左右，个人缴费11%左右，整体社保费率超过40%。
如果社保缴存比例降低，企业负担也就降低了，职工到手的现金自然就多了！而对养老待遇也不会产生影响。
7、2016年生育津贴可以领！
2016年1月1日及以后生产或流产符合生育保险待遇享受条件的女同胞，可去各街道、镇（乡）社区事务受理服务中心申领生育保险。
二孩同样待遇：不管是大宝还是二宝，都按“98天基础待遇+30天生育假”计发；难产（包括剖宫产）再增加15天；多胞胎每多一胎增加15天。
申领内容：
（1）生育生活津贴
计发基本原则：女职工生产当月所在用人单位上半年度职工月平均工资30天（见分进角）（产假+生育假）
从业妇女生产或流产时所在用人单位的上年度职工月平均工资高于本市上年度全市月平均工资300%以上的，高出部分由用人单位补差；低于本市上年度全市职工月平均工资60%的，按60%计发。
享受期限的确定
（2）生育医疗费补贴
办理地点：各街道、镇（乡）社区事务受理服务中心
温馨提醒：生育保险没有申领期限，不会过期作废！
8、百岁高龄老人可领高龄津贴200元/月
《湖南省加强老年人优待办法》（简称）规定：向百岁老人每人每月发放不低于200元的长寿保健补助费；城乡贫困家庭老年人去世，
9、企业录用应届毕业生给予补贴！
企业招用应届高校毕业生，以他履行了一年的合同、并且缴纳了一年的社会保险，给予每人1000元的补贴。其中，招用的高校毕业生的人数，超过整个员工30%、并且是招用在10个人以上的，给予每个人2000元的补贴。
10、企业不裁员少裁员可获稳岗补贴
湖南省人社厅介绍，对于积极采取有效措施稳定职工队伍的用人单位，失业保险基金将会给予一定稳岗补贴，以用于用人单位开展职工转岗培训、技能提升培训、岗位补贴以及缴纳社会保险费等。
省人社厅要求，对符合政策范围和基本条件的企业，在企业实施兼并重组、化解产能过剩和淘汰落后产能等工作期间，可按该企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费总额的50%给予稳岗补贴。
对采取有效措施不裁员或者少裁员的其他用人单位，可按照不超过该用人单位及其职工上年度实际缴纳失业保险缴费总额的40%给予稳岗补贴。
11、法定节假日加班费
1、法定节日工作不允许调休，按3倍的比例支付加班费；
2、双休日允许调休未调休，按2倍的比例支付加班费；
3、其它时间加班，按1.5倍的比例支付加班费。
12、夏季高温补贴 每人每月不低于150元/月
企业安排人员从事室外作业和高温作业，每人每月不能低于150元，且清凉饮料不能抵高温津贴，发放时间为７、８、９三个月。
别看增长不多，
但具体到个人而言，
已是雪中送炭了。
赶紧扩散这些好消息，
各种补贴赶快申请起来吧！
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本期编辑：罗腾宇 陈鑫
