湘乡想当村干部的快看！今年换届选举，年轻人将成标配！

　　近日，根据权威消息显示，湖南省村(社区)党组织和村(居)民委员会换届选举工作将在2017年上半年进行，涉及全省2.4万个行政村和近5000个城乡社区。这是全省首次村和社区同步换届选举，也是新一轮合乡并村改革后进行的第一次换届选举。

　　选什么人：群众赞的优秀人才

　　换届选什么人？明确：把那些政治素质好、带富能力强、有奉献精神、公道正派、廉洁自律、群众公认的优秀人才选进村（社区）“两委”班子，特别要把党性强、能力强、改革意识强、服务意识强的党员选为村（社区）党组织书记。对个别暂时没有党组织书记合适人选的村，要采取从县乡机关派、从外出务工经商人员中请等多种方法推荐人选，不能搞“矮子里面拔将军”。

年轻的干部是“标配”

　　根据换届要求，村干部职数一般核定3至7名，社区干部职数一般核定5至9名。对纳入财政补贴范围的村干部新提名人员提倡年龄在57周岁以下，具有高中或中专以上文化；继续提名村党组织书记人选年龄一般不超过60周岁；连续担任村党组织书记15年以上的，原则上不再继续提名。新提名社区“两委”人选一般应具有大专以上文化。每个村（社区）一般应有1名30岁左右的年轻干部，每个乡镇（街道）力争有1名女性村（社区）党组织书记或村（居）民委员会主任，每个村（居）民委员会至少有1名女性干部。

　　还明确了“九不选”，“近三年内有一年被评为不合格党员的”“非法串联拉票、贿选、胁迫蒙蔽群众或操纵、破坏选举”等9种情形不宜提名为村（社区）“两委”成员候选人。

　　怎么选：“八联审”确定候选人，开展全程立体监督

　　据了解，村（社区）党组织换届，按照党员和群众推荐、乡镇（街道）党（工）委推荐和大会选举的“两推一选”办法进行，严把人选资格、组织考察、督查指导“三关”，认真进行资格审查，探索实行候选人“八联审”制度，由乡镇（街道）党（工）委牵头，组织同级人大、纪检、组织、民政、公安、司法、财税、卫生计生等部门联审把关，经审核符合条件的候选人才能按规定程序提交选举。

　　借鉴市县乡党委集中换届的成功经验，市州要向县市区，县市区要向乡镇（街道）派出换届风气巡回督查组，乡镇（街道）要向村（社区）派出现场督导组，进行全程监督。

　　还明确了“八个严禁”的换届纪律要求，并建立健全电话、信访、网络、手机短信“四位一体”的举报平台，发挥各级“两代表一委员”以及各级纪检监察和村务监督委员会作用等方式，加强全方位监督。（长沙晚报、红网）